1/. “Số hoá” nguồn nhân lực – yêu cầu cấp thiết trong cách mạng công nghiệp 4.0 / Vũ Tuấn Anh.- Tạp chí Khoa học và Công nghệ Việt Nam. - 2018. - Số 8.- Tr. 9 - 10Tóm tắt: Thách thức lớn nhất đối với các doanh nghiệp trong bối cảnh cách mạng công nghiệp 4.0 hiện nay chính là chất lượng nguồn nhân lực. Chính vì vậy, việc "số hoá" nguồn nhân lực, bao gồm cả nhân lực lãnh đạo, quản lý và người lao động là nhu cầu cần thiết trong bối cảnh hội nhập và phát triển+ Truy cập 275 lượt+ Từ khóa: NGUỒN NHÂN LỰC | DOANH NGHIỆP | CÔNG NGHIỆP 4.0 | VIỆT NAM»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
2/. Biến đổi cơ cấu xã hội của nguồn nhân lực đã qua đào tạo ở Đồng bằng sông Cửu Long / Nguyễn Thị Ngọc Anh, Phan Thuận.- Tạp chí Thông tin Khoa học Chính trị, 2017.- Số 3 - Tr. 67 - 72 Tóm tắt: Trình bày thực trạng biến đổi cơ cấu của nguồn nhân lực đã qua đào tạo ở Đồng bằng sông Cửu Long; các yếu tố tác động và sự tác động trở lại của sự biến đổi cơ cấu trình độ chuyên môn của nguồn nhân lực đối với phát triển xã hội ở Đồng bằng sông Cửu Long.+ Truy cập 179 lượt+ Từ khóa: CƠ CẤU XÃ HỘI | NGUỒN NHÂN LỰC | ĐÀO TẠO NGHỀ | ĐỒNG BẰNG SÔNG CỬU LONG»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
3/. Bổ sung nhân lực chất lượng cao và chuyên nghiệp: Nhiệm vụ then chốt trong phát triển du lịch Đồng bằng sông Cửu Long / Phạm Xuân Hậu, Nguyễn Văn Sỹ.- Tạp chí Khoa học Trường Đại học Sư phạm TP. Hồ Chí Minh, 2015.- Số 4.- Tr. 129 - 136. Tóm tắt: Nghiên cứu nhằm tìm ra giải pháp phát triển, bổ sung nhân lực chất lượng cao cho du lịch Đồng bằng sông Cửu Long hiện tại và tương lai.+ Truy cập 333 lượt+ Từ khóa: NGUỒN NHÂN LỰC | DU LỊCH | ĐỒNG BẰNG SÔNG CỬU LONG»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
4/. Bổ sung nhân lực chất lượng cao và chuyên nghiệp: nhiệm vụ then chốt trong phát triển du lịch Đồng bằng sông Cửu Long / Phạm Xuân Hậu.- vjol.info: Tạp chí Khoa học Đại học Sư phạm TP.HCM, 2015.- 8 tr.Tóm tắt: Du lịch đồng bằng sông Cửu Long (ĐBSCL) sẽ không thể phát triển nhanh, mạnh, đúng hướng trên nền tảng nguồn nhân lực thiếu về số lượng, thấp về chất lượng và không chuyên nghiệp. Những giải pháp phát triển, bổ sung nhân lực chất lượng cao được trình bày trong bài viết này (02 nhóm giải pháp) hi vọng sẽ góp phần giải quyết vấn đề nhân lực cho du lịch ĐBSCL ở hiện tại và tương lai.+ Truy cập 213 lượt+ Từ khóa: DU LỊCH | NGUỒN NHÂN LỰC | ĐÀO TẠO | ĐỒNG BẰNG SÔNG CỬU LONG»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
5/. Cần chính sách mạnh để phát triển nguồn nhân lực / Hoàng Trí Dũng, Trí Quốc.- Tuoitre.vn, 15/01/2018.- 5 tr.Tóm tắt: Bài phỏng vấn ông Lê Minh Hoan, Ủy viên Trung ương Đảng, bí thư Tỉnh ủy Đồng Tháp, về vấn đề nguồn nhân lực và chất lượng nguồn nhân lực ở Đồng bằng sông Cửu Long. + Truy cập 215 lượt+ Từ khóa: CHÍNH SÁCH | NGUỒN NHÂN LỰC | ĐỒNG BẰNG SÔNG CỬU LONG»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
6/. Cần Thơ nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu công nghiệp hoá, hiện đại hoá / Lê Chí Công.- Tạp chí Thị trường tài chính tiền tệ, 2017.- Số 5.- Tr. 26 - 29 Tóm tắt: Phát triển nguồn nhân lực là một trong những nhiệm vụ hàng đầu trong chiến lược phát triển kinh tế - xã hội với mọi quốc gia, đặc biệt là những nước đang phát triển. Bài viết về nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu công nghiệp hoá, hiện đại hoá ở Cần Thơ.+ Truy cập 234 lượt+ Từ khóa: NGUỒN NHÂN LỰC | PHÁT TRIỂN | CHIẾN LƯỢC | KINH TẾ | XÃ HỘI | CẦN THƠ»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
7/. Cuộc cách mạng công nghiệp 4.0: Cơ hội, thách thức và giải pháp hai tốc độ cho giáo dục nghề nghiệp / Nguyễn Chí Trường.- laodongxahoi.net (tạp chí Lao động & Xã hội), 30/3/2018.- 7 tr Tóm tắt: Trình bày về cuộc cách mạng công nghiệp 4.0, những xu thế phát triển mới, khác biệt tạo ra từ ảnh hưởng của cách mạng công nghiệp 4.0, các giải pháp hai tốc độ của giáo dục nghề nghiệp để cung cấp nguồn nhân lực đáp ứng nền kinh tế tri thức thời đại mới.+ Truy cập 143 lượt+ Từ khóa: CÁCH MẠNG CÔNG NGHIỆP 4.0 | GIẢI PHÁP | NGHỀ NGHIỆP | NGUỒN LAO ĐỘNG | GIÁO DỤC NGHỀ NGHIỆP»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
8/. Đánh giá mức độ đáp ứng đáp ứng chất lượng nguồn nhân lực theo yêu cầu doanh nghiệp Đồng bằng sông Cửu Long được đào tạo bậc đại học trở lên / Quan Minh Nhựt,Trần Thị Bạch Yến, Phạm Lê Đông Hậu.- sj.ctu.edu.vn: Tạp chí Khoa học Đại học Cần Thơ, 2012.- Số 22b.- 0 tr. Tóm tắt: Mục tiêu của nghiên cứu nhằm đo lường mức độ thỏa mãn của doanh nghiệp khu vực Đồng bằng sông Cửu Long về chất lượng nguồn nhân lực đào tạo từ các trường đại học thông qua phương pháp thống kê mô tả cùng với kiểm định sự khác biệt độc lập t-test được áp dụng với dữ liệu thu thập được từ các doanh nghiệp trong năm 2011.+ Truy cập 153 lượt+ Từ khóa: NGUỒN NHÂN LỰC | ĐẠI HỌC | ĐỒNG BẰNG SÔNG CỬU LONG | GIẢI PHÁP»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
9/. Đánh giá năng lực nghề nghiệp của nhân viên du lịch tại các điểm đến du lịch vùng Đồng bằng sông Cửu Long / Huỳnh Trường Huy, Võ Hồng Phượng.- Tạp chí Khoa học thương mại, 2015.- Số 82 + 83.- Tr. 99 - 107. Tóm tắt: Kết quả phân tích năng lực nghề nghiệp của nhân viên du lịch cho thấy rằng phần lớn đáp viên đánh giá cao về kiến thức của nhân viên du lịch; trong khi đó, họ cho rằng nhận thức trách nhiệm nghề nghiệp như trách nhiệm công việc, giải quyết vấn đề còn hạn chế. Đồng thời, những kỹ năng liên quan đến sự hợp tác, giao tiếp ngoại ngữ là những vấn đề mà du khách đòi hỏi nhân viên cần được cải thiện hơn.+ Truy cập 128 lượt+ Từ khóa: NĂNG LỰC | NGHỀ NGHIỆP: NGUỒN NHÂN LỰC | DU LỊCH | ĐỒNG BẰNG SÔNG CỬU LONG»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
10/. Đào tạo nguồn nhân lực - Khâu đột phá để Đồng bằng sông Cửu Long phát triển / tuyengiao.vn, 18/11/2014.- 10 tr. Tóm tắt: Bài viết đã phân tích những hạn chế trong công tác đào tạo nguồn nhân lực của vùng Đồng bằng sông Cửu Long hiện nay, trên cơ sở đó đưa ra các giải pháp khắc phục hạn chế, phát triển bền vững công tác đào tạo nguồn nhân lực, từ đó thúc đẩy sự phát triển nguồn nhân lực của vùng.+ Truy cập 223 lượt+ Từ khóa: ĐÀO TẠO, NGUỒN NHÂN LỰC, ĐỒNG BẰNG SÔNG CỬU LONG»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
11/. Đào tạo nguồn nhân lực ứng phó với biến đổi khí hậu vùng Đồng bằng sông Cửu Long / Từ Diệp Công Thành.- Tạp chí Khoa học và Công nghệ Việt Nam, 2022. - Số 03.- Tr. 16 - 18Tóm tắt: Bài viết phân tích những ảnh hưởng của biến đổi khí hậu tới sản xuất nông nghiệp và đề xuất giải pháp phát triển nguồn nhân lực đáp ứng nhu cầu phát triển bền vững vùng Đồng bằng sông Cửu Long.+ Từ khóa: ĐÀO TẠO | NGUỒN NHÂN LỰC | BIẾN ĐỔI KHÍ HẬU | ĐỒNG BẰNG SÔNG CỬU LONG»
|
12/. Đào tạo nhân lực ở Đồng bằng sông Cửu Long: Thực trạng và giải pháp / Dương Đăng Khoa.- uef.edu.vn: Đại học Kinh tế Tài chính, 2015.- 4 tr.Tóm tắt: Bài viết khái quát thực trạng đào tạo nhân lực ở ĐBSCL và nêu ra một số nhận định về những nguyên nhân dẫn đến tình trạng nhân lực trong vùng được đào tạo chưa nhiều và chất lượng lao động đã qua đào tạo chưa cao. Từ đó đề xuất một số giải pháp giúp cải thiện chất lượng đào tạo nhân lực trong vùng.+ Truy cập 255 lượt+ Từ khóa: ĐÀO TẠO | NGUỒN NHÂN LỰC | ĐỒNG BẰNG SÔNG CỬU LONG»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
13/. Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở Đồng bằng sông Cửu Long / Phan Huy Hiền.- nhandan.com.vn.- 4 tr. Tóm tắt: Trình bày thực trạng và đưa ra định hướng, giải pháp phát triển nguồn nhân lực Đồng bằng sông Cửu Long.+ Truy cập 183 lượt+ Từ khóa: ĐÀO TẠO | NHÂN LỰC | ĐỒNG BẰNG SÔNG CỬU LONG»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
14/. Để tận dụng được cơ hội việc làm trong kỷ nguyên số / Bảo Uyên, Thuỳ Dung.- Thesaigontimes.vn, 17/01/2018.- 5 tr Tóm tắt: Bài viết cho thấy nhiều công việc mới sẽ được tạo ra từ cuộc cách mạng công nghiệp 4.0 và người lao động cần phải được bổ sung những kiến thức, kỹ năng mới để họ có thể nắm bắt, tận dụng được các cơ hội việc làm trong thời đại kỷ nguyên số.+ Truy cập 115 lượt+ Từ khóa: NGƯỜI LAO ĐỘNG | KỈ NGUYÊN SỐ | CÔNG NGHỆ SỐ | NGUỒN NHÂN LỰC»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
15/. Đôi điều bàn về nguồn nhân lực du lịch Thành phố Cần Thơ / Triều Thái.- Thông tin Tuyên giáo Cần Thơ, 2016. - Số 1 + 2.- Tr. 51 - 53. Tóm tắt: Bài báo nêu lên đặc tính của nguồn nhân lực du lịch và những giải pháp trọng tâm được Đại hội đại biểu Đảng bộ thành phố Cần Thơ lần thứ XIII nêu lên nhằm phát triển nguồn nhân lực này.+ Truy cập 96 lượt+ Từ khóa: NGUỒN NHÂN LỰC | DU LỊCH | CẦN THƠ»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
16/. Đồng bằng sông Cửu Long cần có bước đột phá về giáo dục, đào tạo nguồn nhân lực / Diệp Văn Sơn .- nguoilambaotiengiang.vn, 2012.- 5 tr. Tóm tắt: Nêu thực trạng nguồn nhân lực ĐBSCL và đề xuất giải pháp phát triển nguồn nhân lực có chất lượng cao tại ĐBSCL.+ Truy cập 177 lượt+ Từ khóa: GIẢI PHÁP | GIÁO DỤC | ĐÀO TẠO | NGUỒN NHÂN LỰC | ĐỒNG BẰNG SÔNG CỬU LONG»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
17/. Đồng bằng sông Cửu Long: Tạo nguồn cung cho nguồn nhân lực chất lượng cao / Nguyễn Hoàng Mộng Nam.- vietnamhoinhap.vn, 23/02/2021.- 5 trTóm tắt: Đồng bằng sông Cửu Long nằm ở phía Nam đất nước, là vùng đồng bằng châu thổ được đánh giá có rất nhiều tiềm năng và lợi thế để phát triển kinh tế - xã hội. Trong đó, nguồn nhân lực, đặc biệt là nguồn nhân lực chất lượng cao đáp ứng yêu cầu, nâng cao năng lực cạnh tranh cho từng địa phương cũng như toàn vùng đang được xem là yếu tố quan trọng tạo đà cho những phát triển bức phá trong thời gian tới.+ Truy cập 44 lượt+ Từ khóa: NGUỒN NHÂN LỰC | ĐÀO TẠO | ĐỒNG BẰNG SÔNG CỬU LONG»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
18/. Giải pháp đặc thù phát triển nguồn nhân lực Đồng bằng sông Cửu Long / Ban Các vấn đề Xã hội và Môi trường.- ncif.gov.vn: Trung tâm Thông tin và Dự báo Kinh tế-xã hội Quốc gia - Bộ Kế hoạch và Đầu tư, 28/07/2021.- 3 trTóm tắt: Trình bày những điểm nghẽn trong phát triển nguồn nhân lực Đồng bằng sông Cửu Long và đề xuất giải pháp.+ Truy cập 40 lượt+ Từ khóa: NGUỒN NHÂN LỰC | GIẢI PHÁP | ĐÀO TẠO | ĐỒNG BẰNG SÔNG CỬU LONG»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
19/. Giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực cho phát triển kinh tế ở Kiên Giang / PGS.TS. Lê Khương Ninh, Trịnh Minh Tân.- Tạp chí Phát triển kinh tế, 2011.- Số 248.- Tr. 9 - 14. Tóm tắt: Bài viết phân tích nguyên nhân của hạn chế trong phát triển nguồn nhân lực và từ đó đề xuất giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực cho phát triển kinh tế bền vững ở Kiên Giang nhằm tránh bị lệ thuộc vào nguồn tài nguyên tự nhiên.+ Truy cập 104 lượt+ Từ khóa: NGUỒN NHÂN LỰC | KINH TẾ | KIÊN GIANG»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
20/. Giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động nghiên cứu khoa học góp phần đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao trong sinh viên các trường đại học, cao đẳng vùng Đồng bằng sông Cửu Long / Đặng Danh Lợi, Lê Hoàng Việt Lâm.- repository.vnu.edu.vn: thư viện số tài liệu nội sinh – Đại học Quốc gia Hà Nội, 2015.- 10 tr.Tóm tắt: Trình bày giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động nghiên cứu khoa học góp phần đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao trong sinh viên các trường đại học, cao đẳng vùng Đồng bằng sông Cửu Long+ Truy cập 170 lượt+ Từ khóa: NGHIÊN CỨU KHOA HỌC | NGUỒN NHÂN LỰC | ĐÀO TẠO | ĐỒNG BẰNG SÔNG CỬU LONG»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
21/. Giải pháp phát triển đội ngũ trí thức trong quá trình CNH - HĐH ở tỉnh Trà Vinh / Lê Thuý Hằng.- http://tckh.ou.edu.vn Tạp chí Khoa học Đại học Mở Thành phố Hồ Chí Minh, 61(4), 10/7/2018. – 10 tr. Tóm tắt: Nghiên cứu phân tích thực trạng đội ngũ trí thức tỉnh Trà Vinh trong quá trình công nghiệp hóa, hiện đại hóa. Kết quả nghiên cứu cho thấy có 3 hạn chế dẫn đến thực trạng đội ngũ trí thức tỉnh Trà Vinh trong những năm vừa qua. Dựa vào kết quả nghiên cứu, tác giả đề xuất một số giải pháp nhằm phát triển đội ngũ trí thức phục vụ quá trình công nghiệp hóa, hiện đại hóa ở tỉnh Trà Vinh hiện nay.+ Truy cập 210 lượt+ Từ khóa: CÔNG NGHIỆP HÓA | HIỆN ĐẠI HÓA | NGUỒN NHÂN LỰC | TRÍ THỨC | TRÀ VINH»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
22/. Giải pháp phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao ngành Logistics - Bài 1 / Thanh Trà.- dantocmiennui.vn, 14/08/2019.- 4 tr.Tóm tắt: Giải pháp phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao ngành Logistics.+ Truy cập 84 lượt+ Từ khóa: NGUỒN NHÂN LỰC | ĐÀO TẠO | VẬN TẢI HÀNG HOÁ | DỊCH VỤ»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
23/. Giải pháp phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao ngành Logistics - Bài 2 / Thanh Trà.- dantocmiennui.vn, 15/08/2019.- 4 tr.Tóm tắt: Giải pháp phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao ngành Logistics.+ Truy cập 85 lượt+ Từ khóa: NGUỒN NHÂN LỰC | ĐÀO TẠO | VẬN TẢI HÀNG HOÁ | DỊCH VỤ»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
24/. Hậu Giang phát triển nguồn nhân lực giai đoạn 2021 - 2025, tầm nhìn đến năm 2030 / Nguyễn Huyền Trang.- Tạp chí Quản lý nhà nước. - 2023. - Số 326. -Tr. 107 - 109Tóm tắt: Bài viết về Nghị quyết số 05-NQ/TU ngày 01/6/2022 của Tỉnh uỷ Hậu Giang về phát triển nguồn nhân lực giai đoạn 2021 - 2025, tầm nhìn đến năm 2030+ Truy cập 36 lượt+ Từ khóa: NGUỒN NHÂN LỰC | PHÁT TRIỂN | HẬU GIANG»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
25/. Khắc phục "Gót Asin" về nguồn nhân lực / T. Trình, T. Trang, M. Trường.- tuoitre.vn, 15/01/2018.- 5 tr Tóm tắt: Trình bày những giải pháp mà các tỉnh khu vực ĐBSCL đã và đang thực hiện để khắc phục “điểm yếu” nguồn nhân lực phục vụ cho nhu cầu phát triển của mình: Cải cách hệ thống giáo dục, gắn kết giữa giáo dục đào tạo với nhu cầu thực tiễn, có chính sách đãi ngộ hợp lý, tạo môi trường làm việc tốt để thu hút nhân lực.+ Truy cập 99 lượt+ Từ khóa: NGUỒN LAO ĐỘNG | NHÂN LỰC | GIÁO DỤC | ĐẦU TƯ | ĐỒNG BẰNG SÔNG CỬU LONG»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|