|
1/. An sinh gia đình tại nông thôn Nam bộ hiện nay / Vũ Thị Thu Thanh.- Phantichkinhte123.wordpress.com, 2015.- 14 tr. Tóm tắt: Bài viết phân tích một số xu hướng xã hội đã và đang xảy ra làm suy giảm an sinh gia đình, đó là: sự biến động về sở hữu ruộng đất, về cơ hội nông nghiệp, cơ hội sinh kế có được từ mạng lưới trao đổi kinh tế nông thôn, và xu hướng xuất cư; đồng thời cho thấy một bối cảnh sản xuất nông nghiệp rộng hơn đang chi phối nền kinh tế nông nghiệp hiện nay.+ Truy cập 245 lượt+ Từ khóa: AN SINH | GIA ĐÌNH | NÔNG THÔN | NAM BỘ»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
|
2/. Bất ổn sinh kế và di cư lao động của người Khmer ở Đồng bằng sông Cửu Long / Ngô Phương Lan.- ihs.vass.gov.vn: Viện nghiên cứu con người, 21/06/2013.- 14 tr. Tóm tắt: Bài viết phân tích ở góc độ bất ổn sinh kế để làm rõ thêm cường độ, động thái và các sắc thái của quá trình di cư lao động của người Khmer. Từ đó tìm ra những thách thức hiện nay cho sự phát triển của cộng đồng người Khmer vùng nông thôn Đồng bằng sông Cửu Long.+ Truy cập 1,175 lượt+ Từ khóa: DI CƯ | LAO ĐỘNG | NGƯỜI KHƠ ME | NÔNG THÔN | ĐỒNG BẰNG SÔNG CỬU LONG»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
|
3/. Biến đổi cơ cấu lao động khu vực nông thôn ở Đồng bằng Sông Cửu Long: Thực trạng và hàm ý chính sách / Phan Thuận // Tạp chí Khoa học Chính trị. - 2019. - Số 9+10.- Tr. 144 - 150Tóm tắt: Phân tích thực trạng biến đổi cơ cấu lao động khu vực nông thôn ở Đồng bằng Sông Cửu Long từ đó đưa ra một số kiến nghị về chính sách nhằm phát huy lợi thế và hạn chế những biến đổi ảnh hưởng tiêu cực đến lao động ở Đồng bằng sông Cửu Long.+ Truy cập 244 lượt+ Từ khóa: LAO ĐỘNG | CHUYỂN DỊCH CƠ CẤU LAO ĐỘNG | NÔNG THÔN | ĐỒNG BẰNG SÔNG CỬU LONG»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
|
4/. Các nhân tố ảnh hưởng đến sự phát triển du lịch chợ nổi ở thành phố Cần Thơ và vùng phụ cận / Nguyễn Trọng Nhân.- Tạp chí Khoa học trường Đại học Sư phạm TP.HCM, 2015.- Số 1.- Tr. 50 - 59. Tóm tắt: Nghiên cứu nhằm mục đích phân tích các nhân tố ảnh hưởng đến sự phát triển du lịch chợ nổi ở TP. Cần Thơ và vùng phụ cận.+ Truy cập 543 lượt+ Từ khóa: DU LỊCH | CẦN THƠ | CHỢ NỔI»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
|
5/. Các yếu tố tác động đến năng lực cạnh tranh trong kinh doanh du lịch Tiền Giang / Nguyễn Thạnh Vượng.- Tạp chí Kinh tế và Dự báo, 2015.- Số 14.- Tr. 75 - 77. Tóm tắt: Nghiên cứu phân tích các yếu tố tác động tới năng lực cạnh tranh trong kinh doanh du lịch ở tỉnh Tiền Giang, từ đó tạo tiền đề để phát triển ngành dịch vụ này tại Tiền Giang.+ Truy cập 168 lượt+ Từ khóa: KINH DOANH | NĂNG LỰC CẠNH TRANH | DU LỊCH | TIỀN GIANG»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
|
6/. Chuyển dịch cơ cấu lao động tại 4 vùng kinh tế trọng điểm Việt Nam giai đoạn 2016 - 2019 / Trần Việt Long.- Tạp chí Phát triển bền vững vùng, 2021. - Số 4.- Tr. 135 - 149Tóm tắt: Bài viết phân tích xu hướng chuyển dịch cơ cấu lao động theo nhóm nghề ở 4 vùng kinh tế trọng điểm nói chung và vùng kinh tế trọng điểm Nam Bộ nói riêng trong giai đoạn 2016 - 2019.+ Truy cập 123 lượt+ Từ khóa: CHUYỂN DỊCH | CƠ CẤU | LAO ĐỘNG | NAM BỘ | VIỆT NAM»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
|
7/. Đánh giá năng lực nghề nghiệp của nhân viên du lịch tại các điểm đến du lịch vùng Đồng bằng sông Cửu Long / Huỳnh Trường Huy, Võ Hồng Phượng.- Tạp chí Khoa học thương mại, 2015.- Số 82 + 83.- Tr. 99 - 107. Tóm tắt: Kết quả phân tích năng lực nghề nghiệp của nhân viên du lịch cho thấy rằng phần lớn đáp viên đánh giá cao về kiến thức của nhân viên du lịch; trong khi đó, họ cho rằng nhận thức trách nhiệm nghề nghiệp như trách nhiệm công việc, giải quyết vấn đề còn hạn chế. Đồng thời, những kỹ năng liên quan đến sự hợp tác, giao tiếp ngoại ngữ là những vấn đề mà du khách đòi hỏi nhân viên cần được cải thiện hơn.+ Truy cập 125 lượt+ Từ khóa: NĂNG LỰC | NGHỀ NGHIỆP: NGUỒN NHÂN LỰC | DU LỊCH | ĐỒNG BẰNG SÔNG CỬU LONG»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
|
8/. Đánh giá sự chuyển biến về tái cơ cấu nông nghiệp ở huyện Thạnh Phú, tỉnh Bến Tre thông qua phân tích chỉ số dễ bị tổn thương sinh kế ở cấp hộ nông dân / Nguyễn Duy Cần, Lâm Văn Lĩnh, Phạm Ngọc Nhàn.- ssj.ctu.edu.vn: Tạp chí Khoa học Trường Đại học Cần Thơ, 2020.- Tập 56, Số 5D.- 10 tr. Tóm tắt: Nghiên cứu xác định chỉ số tổn thương sinh kế của hộ nông dân ở vùng ven biển huyện Thạnh Phú, tỉnh Bến Tre trong quá trình tái cơ cấu nông nghiệp. Góp phần làm hiểu sâu sắc hơn bối cảnh dễ bị tổn thương của cộng đồng, hỗ trợ đánh giá tác động của chính sách can thiệp của nhà nước, các dự án phát triển xã hội cũng như đánh giá tác động các yếu tố thay đổi của bối cảnh dễ bị tổn thương.+ Truy cập 78 lượt+ Từ khóa: CHỈ SỐ | TỔN THƯƠNG | KINH TẾ | VÙNG VEN BIỂN | TÁI CƠ CẤU | NÔNG NGHIỆP | HỘ NÔNG DÂN | THẠNH PHÚ | BẾN TRE»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
|
9/. Đào tạo nguồn nhân lực - Khâu đột phá để Đồng bằng sông Cửu Long phát triển / tuyengiao.vn, 18/11/2014.- 10 tr. Tóm tắt: Bài viết đã phân tích những hạn chế trong công tác đào tạo nguồn nhân lực của vùng Đồng bằng sông Cửu Long hiện nay, trên cơ sở đó đưa ra các giải pháp khắc phục hạn chế, phát triển bền vững công tác đào tạo nguồn nhân lực, từ đó thúc đẩy sự phát triển nguồn nhân lực của vùng.+ Truy cập 221 lượt+ Từ khóa: ĐÀO TẠO, NGUỒN NHÂN LỰC, ĐỒNG BẰNG SÔNG CỬU LONG»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
|
10/. Đào tạo nguồn nhân lực ứng phó với biến đổi khí hậu vùng Đồng bằng sông Cửu Long / Từ Diệp Công Thành.- Tạp chí Khoa học và Công nghệ Việt Nam, 2022. - Số 03.- Tr. 16 - 18Tóm tắt: Bài viết phân tích những ảnh hưởng của biến đổi khí hậu tới sản xuất nông nghiệp và đề xuất giải pháp phát triển nguồn nhân lực đáp ứng nhu cầu phát triển bền vững vùng Đồng bằng sông Cửu Long.+ Từ khóa: ĐÀO TẠO | NGUỒN NHÂN LỰC | BIẾN ĐỔI KHÍ HẬU | ĐỒNG BẰNG SÔNG CỬU LONG»
|
|
11/. Di cư lao động có đóng góp đa dạng hoá thu nhập của hộ gia đình: Trường hợp của Đồng bằng sông Cửu Long / Huỳnh Trường Huy, Lê Thị Chúc Mai, Nguyễn Phú Son.- Tạp chí Kinh tế & Phát triển, 2022. - Số 298.- Tr. 92 - 100Tóm tắt: Bài viết phân tích đa dạng hoá thu nhập gắn với thực trạng di cư từ 1.905 hộ gia đình tại Đồng bằng sông Cửu Long. Từ đó đề xuất nghiên cứu chuyên sâu về đa dạng hoá thu nhập và di cư lao động, cũng như hàm ý chính sách thúc đẩy đa dạng hoá thu nhập nhằm cải thiện thu nhập của hộ đã được chỉ ra.+ Truy cập 48 lượt+ Từ khóa: THU NHẬP | HỘ GIA ĐÌNH | LAO ĐỘNG | ĐỒNG BẰNG SÔNG CỬU LONG»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
|
12/. Đóng góp của các ngành công nghiệp vào tăng trưởng năng suất lao động Việt Nam / Nguyễn Thị Đông.- http://tckh.ou.edu.vn (Tạp chí Khoa học Đại học Mở Thành phố Hồ Chí Minh, 61(4) .- 10 tr. Tóm tắt: Tăng trưởng năng suất lao động (NSLĐ) mà Việt Nam đạt được sau 30 năm thực hiện công cuộc đổi mới kinh tế đất nước là do tác động của nhiều yếu tố, trong đó phải kể đến sự đóng góp không nhỏ của khu vực công nghiệp. Thông qua việc sử dụng phương pháp phân tích chuyển dịch tỷ trọng của các ngành kinh tế giai đoạn 1996 – 2015, trong đó tập trung phân tích cụ thể cho nội bộ ngành công nghiệp, kết quả nghiên cứu chỉ ra rằng cả hiệu ứng nội sinh và hiệu ứng chuyển dịch tĩnh của các ngành công nghiệp đều có đóng góp lớn vào tốc độ tăng NSLĐ của nền kinh tế, nhưng mức đóng góp của hiệu ứng tĩnh có xu hướng tăng. Điều này có nghĩa, việc di chuyển lao động từ khu vực kinh tế kém hiệu quả sang khu vực kinh tế hiệu quả hơn trong thời gian qua đã có tác động tích cực đến tốc độ tăng NSLĐ tổng thể. Do đó, để thúc đẩy tăng năng suất trong nền kinh tế, Việt Nam có thể thực hiện các giải pháp phân bổ lại nguồn lực, chuyển đổi mạnh mẽ cơ cấu kinh tế, đồng thời cũng cần quan tâm đến các yếu tố về khoa học công nghệ và nguồn nhân lực nhằm tăng NSLĐ nội sinh cho ngành công nghiệp nói riêng và nền kinh tế nói chung.+ Truy cập 164 lượt+ Từ khóa: NGÀNH CÔNG NGHIỆP | NĂNG SUẤT LAO ĐỘNG | VIỆT NAM»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
|
13/. Du lịch tỉnh Vĩnh Long: Những giải pháp để phát triển bền vững / Nguyễn Ngọc Sĩ.- Tạp chí Khoa học trường Đại học Sư Phạm TP. Hồ Chí Minh, 2015.- Số 7.- Tr. 141 - 148. Tóm tắt: Bài viết phân tích những ưu thế và hạn chế của du lịch tỉnh Vĩnh Long, đồng thời đề xuất những giải pháp phù hợp để phát triển du lịch theo hướng bền vững, đáp ứng yêu cầu của thời kì công nghiệp hoá, hiện đại hoá và hội nhập.+ Truy cập 604 lượt+ Từ khóa: DU LỊCH | VĨNH LONG | GIẢI PHÁP»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
|
14/. Giải pháp giải quyết việc làm cho người lao động trong quá trình đô thị hoá ở huyện Mỹ Tú, tỉnh Sóc Trăng / Ký Minh Thi.- Tạp chí Kinh tế và dự báo, 2020. - Số 32 (750).- Tr. 89 - 92Tóm tắt: Bài viết tập trung phản ánh thực trạng việc làm trong quá trình đô thị hoá tại huyện Mỹ Tú, tỉnh Sóc Trăng giai đoạn 2015-2019. Trên cơ sở phân tích kết quả đạt được cùng những hạn chế, yếu kém của công tác giải quyết việc làm trong quá trình đô thị hoá của huyện thời gian qua, đề xuất các giải pháp cho giai đoạn tiếp theo.+ Truy cập 82 lượt+ Từ khóa: VIỆC LÀM | NGƯỜI LAO ĐỘNG | ĐÔ THỊ HOÁ | THỰC TRẠNG | MỸ TÚ | SÓC TRĂNG»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
|
15/. Giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực cho phát triển kinh tế ở Kiên Giang / PGS.TS. Lê Khương Ninh, Trịnh Minh Tân.- Tạp chí Phát triển kinh tế, 2011.- Số 248.- Tr. 9 - 14. Tóm tắt: Bài viết phân tích nguyên nhân của hạn chế trong phát triển nguồn nhân lực và từ đó đề xuất giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực cho phát triển kinh tế bền vững ở Kiên Giang nhằm tránh bị lệ thuộc vào nguồn tài nguyên tự nhiên.+ Truy cập 100 lượt+ Từ khóa: NGUỒN NHÂN LỰC | KINH TẾ | KIÊN GIANG»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
|
16/. Giải pháp phát triển đội ngũ trí thức trong quá trình CNH - HĐH ở tỉnh Trà Vinh / Lê Thuý Hằng.- http://tckh.ou.edu.vn Tạp chí Khoa học Đại học Mở Thành phố Hồ Chí Minh, 61(4), 10/7/2018. – 10 tr. Tóm tắt: Nghiên cứu phân tích thực trạng đội ngũ trí thức tỉnh Trà Vinh trong quá trình công nghiệp hóa, hiện đại hóa. Kết quả nghiên cứu cho thấy có 3 hạn chế dẫn đến thực trạng đội ngũ trí thức tỉnh Trà Vinh trong những năm vừa qua. Dựa vào kết quả nghiên cứu, tác giả đề xuất một số giải pháp nhằm phát triển đội ngũ trí thức phục vụ quá trình công nghiệp hóa, hiện đại hóa ở tỉnh Trà Vinh hiện nay.+ Truy cập 206 lượt+ Từ khóa: CÔNG NGHIỆP HÓA | HIỆN ĐẠI HÓA | NGUỒN NHÂN LỰC | TRÍ THỨC | TRÀ VINH»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
|
17/. Khai thác thế mạnh du lịch của thành phố Cần Thơ trong xu thế hội nhập ASEAN / Trần Thị Xuân Mai.- Tạp chí Khoa học chính trị, 2015.- Số 5.- Tr. 92 - 96. Tóm tắt: Bài viết phân tích thế mạnh về phát triển du lịch của thành phố Cần Thơ và đề ra các giải pháp khai thác thế mạnh của thành phố.+ Truy cập 106 lượt+ Từ khóa: DU LỊCH | CẦN THƠ | GIẢI PHÁP | ASEAN»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
|
18/. Khu vực kinh tế phi chính thức và vấn đề việc làm: Nghiên cứu trường hợp tỉnh Trà Vinh / Lê Thị Thu Diễm.- Tạp chí Kinh tế và dự báo, 2020. - Số 32 (750).- Tr. 93 - 96Tóm tắt: Bài viết phân tích ảnh hưởng của khu vực phi chính thức đối với nền kinh tế, trong đó tập trung vào mối quan hệ giữa khu vực phi chính thức và vấn đề giải quyết việc làm trên địa bàn tỉnh Trà Vinh giai đoạn 2010-2019.+ Truy cập 88 lượt+ Từ khóa: KINH TẾ | VIỆC LÀM | NGƯỜI LÀO ĐỘNG | GIẢI PHÁP | TRÀ VINH»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
|
19/. Luận bàn về điểm mạnh, điểm yếu, cơ hội và thách thức đối với phát triển du lịch thành phố Cần Thơ / Trần Thị Xuân Mai.- Phát triển nhân lực, 2015.- Số 1.- Tr. 57 - 62. Tóm tắt: Bài viết phân tích những điểm mạnh, điểm yếu, cơ hội và thách thức trong phát triển du lịch ở TP. Cần Thơ.+ Truy cập 133 lượt+ Từ khóa: DU LỊCH | CẦN THƠ | CƠ HỘI | THÁCH THỨC»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
|
20/. Một số vấn đề xã hội đặt ra trong quá trình chuyển dịch cơ cấu kinh tế vùng Đồng bằng sông Cửu Long / Phạm Ngọc Đỉnh .- vanhoahoc.vn, 2013.- 5 tr. Tóm tắt: Quá trình chuyển dịch cơ cấu kinh tế vùng ĐBSCL theo hướng tích cực đạt được những thành tựu to lớn và rất quan trọng trên tất cả các lĩnh vực của đời sống xã hội. Song, thực tế cũng bộc lộ những mặt yếu kém, những điều nghịch lý, những vấn đề xã hội bức xúc trên tất cả các lĩnh vực đời sống xã hội. Bài viết phân tích những thực trạng và đề ra một số giải pháp khắc phục.+ Truy cập 119 lượt+ Từ khóa: CHUYỂN DỊCH CƠ CẤU KINH TẾ | ĐỒNG BẰNG SÔNG CỬU LONG»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
|
21/. Nghiên cứu các nhân tố tác động đến phát triển nguồn nhân lực nữ dân tộc Khmer tỉnh Trà Vinh / Ngô Sô Phe, Phạm Quang Tín.- tapchicongthuong.vn, 06/04/2021.- 12 tr.Tóm tắt: Trà Vinh là một trong những địa phương có tỷ lệ dân tộc thiểu số cao so với các tỉnh miền Tây Nam bộ, đặc biệt là đồng bào Khmer, nhưng đến nay chưa có nhiều nghiên cứu về nguồn nhân lực Khmer cũng như lao động nữ Khmer. Chính vì vậy, nghiên cứu sử dụng dữ liệu điều tra sơ cấp, với các phương pháp kiểm định thang đo; phân tích nhân tố khám phá; phân tích nhân tố khẳng định; mô hình đa cấu trúc tuyến tính nhằm đo lường các nhân tố tác động đến sự phát triển nguồn nhân lực nữ dân tộc Khmer.+ Truy cập 95 lượt+ Từ khóa: NGUỒN NHÂN LỰC | LAO ĐỘNG NỮ | KHMER | TRÀ VINH»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
|
22/. Nghiên cứu sự ảnh hưởng của chế độ đãi ngộ đến động lực làm việc của quản trị viên cấp trung trong các công ty xuất nhập khẩu thuỷ sản tỉnh Cà Mau / Ngô Mỹ Trân, Lương Hoàng Nam, Thạch Keo Sa Ráte.- sj.agu.edu.vn: Tạp chí Khoa học trường Đại học An Giang, 13/07/2018.- 12 tr.Tóm tăt: Mục tiêu của nghiên cứu là phân tích sự ảnh hưởng của chế độ đãi ngộ đến động lực làm việc của các quản trị viên cấp trung tại các công ty thủy sản tỉnh Cà Mau.+ Truy cập 280 lượt+ Từ khóa: ĐÃI NGỘ | CHÍNH SÁCH | CÔNG TI | NGƯỜI LAO ĐỘNG | QUẢN LÍ | XUẤT NHẬP KHẨU | THUỶ SẢN | CÀ MAU»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
|
23/. Nghiên cứu sự ảnh hưởng của chế độ đãi ngộ đến động lực làm việc của quản trị viên cấp trung trong công ty xuất nhập khẩu thuỷ sản tỉnh Cà Mau / Ngô Mỹ Trân, Lương Hoàng Nam, Thạch Keo Sa Ráte1.- sj.agu.edu.vn.- Số 19/2018.- 11 tr.Tóm tắt: Phân tích sự ảnh hưởng của chế độ đãi ngộ đến động lực làm việc của các quản trị viên cấp trung tại các công ty thuỷ sản tỉnh Cà Mau. Mẫu nghiên cứu gồm 120 đáp viên, là trưởng, phó các phòng ban trong các doanh nghiệp xuất nhập khẩu thuỷ sản ở tỉnh Cà Mau. Kết quả cho thấy, các yếu tố nêu trên đều có tác động tích cực đến động lực làm việc của quản trị viên cấp trung. Ngoài ra, hai yếu tố tuổi tác và giới tính cũng ảnh hưởng đến động lực làm việc của các quản trị viên. Một trong số các hàm ý quản trị của nghiên cứu là cần xây dựng các chính sách đãi ngộ phù hợp với nhu cầu thực tế. Các chính sách đãi ngộ nhân sự cần khách quan và công bằng, đáp ứng nguyện vọng của các quản trị viên cấp trung trong công ty. + Truy cập 169 lượt+ Từ khóa: CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ | ĐỘNG LỰC LÀM VIỆC | QUẢN TRỊ VIÊN | CÔNG TI | THUỶ SẢN | CÀ MAU»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
|
24/. Nguồn nhân lực ở Đồng bằng sông Cửu Long hiện nay từ chiều kích giáo dục và đào tạo / Nguyễn Quang Giải, Đỗ Kim Dung.- css.hcmussh.edu.vn: Trung tâm nghiên cứu chiến lược & chính sách quốc gia, 5/10/2018.- 11 tr.Tóm tắt: Để nhận thức rõ hơn thực trạng nguồn nhân lực Đồng bằng sông Cửu Long hiện nay, từ nguồn dữ liệu Tổng cục Thống kê Việt Nam bài viết tập trung vào phân tích, thảo luận về giáo dục và đào tạo đạt được của cư dân Đồng bằng sông Cửu Long trong mối so sánh với các tiểu vùng kinh tế - xã hội trong cả nước.+ Truy cập 189 lượt+ Từ khóa: NGUỒN NHÂN LỰC | ĐÀO TẠO | GIÁO DỤC | ĐỒNG BẰNG SÔNG CỬU LONG»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
|
25/. Nhận diện mức độ hài lòng về việc làm chính của thanh niên nông thôn vùng Tây Nam Bộ / Phạm Ngọc Tân // Tạp chí Xã hội học, 2019. - Số 3.- Tr. 27 - 38Tóm tắt: Phân tích sự khác biệt về mức độ hài lòng về việc làm chính của thanh niên nông thôn vùng Tây Nam Bộ theo các nhóm học vấn, dân tộc, việc làm chính, mức sống hộ gia đình và địa bàn cư trú. Đây là thông tin tham khảo cho việc xây dựng chiến lược việc làm cho thanh niên vùng tây Nam bộ trong tình hình mới.+ Truy cập 143 lượt+ Từ khóa: MỨC ĐỘ HÀI LÒNG | VIỆC LÀM | THANH NIÊN | NÔNG THÔN | TÂY NAM BỘ»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|