|
• THÔNG TIN KINH TẾ ĐBSCL
LƯỢT TRUY CẬP
451,311
|
• KINH TẾ HỌC LAO ĐỘNG
|
1/. Ảnh hưởng của yếu tố thù lao đến sự hài lòng trong công việc và lòng trung thành của nhân viên ngân hàng: nghiên cứu tại một số ngân hàng tỉnh An Giang và Kiên Giang / Huỳnh Đình Lệ Thu, Lưu Thị Thái Tâm.- sj.agu.edu.vn: Tạp chí Khoa học trường Đại học An Giang, 13/07/2018.- 8 tr.Tóm tắt: Mục đích nghiên cứu xem xét mối quan hệ và mức độ tác động của các yếu tố thù lao đến sự hài lòng trong công việc và lòng trung thành của nhân viên ngân hàng tại tỉnh An Giang và Kiên Giang. Kết quả kiểm định cũng cho thấy, các yếu tố về độ tuổi, loại hình sở hữu ngân hàng và thu nhập của nhân viên có ảnh hưởng đến sự hài lòng trong công việc và lòng trung thành của nhân viên ngân hàng. Tuy nhiên, yếu tố loại hình sở hữu không có sự khác biệt đến lòng trung thành. + Truy cập 756 lượt+ Từ khóa: NGÂN HÀNG | THU NHẬP | NHÂN VIÊN | SỰ HÀI LÒNG | AN GIANG | KIÊN GIANG»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
|
2/. Sự hài lòng của nhân viên ngân hàng tại các ngân hàng thương mại tỉnh An Giang / Mai Minh Lý, Trần Minh Hiếu.- sj.agu.edu.vn: Tạp chí Khoa học trường Đại học An Giang, 13/07/2018.- 11 tr.Tóm tắt: Nghiên cứu được thực hiện trên cơ sở lý thuyết về các yếu tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của người lao động và kết quả của những nghiên cứu thực nghiệm về sự hài lòng của nhân viên nhằm phân tích các yếu tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của nhân viên ngân hàng tại các ngân hàng thương mại tỉnh An Giang. Bên cạnh đó, nghiên cứu cũng đo lường mức độ tác động của từng yếu tố, trong đó yếu tố về thu nhập và sự lãnh đạo tác động mạnh đến sự hài lòng của nhân viên ngân hàng. + Truy cập 546 lượt+ Từ khóa: SỰ HÀI LÒNG | NHÂN VIÊN | NGÂN HÀNG THƯƠNG MẠI | AN GIANG»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
|
3/. Tác động của thực tiễn quản trị nguồn nhân lực đến sự hài lòng công việc và cam kết tổ chức: Trường hợp các doanh nghiệp chế biến thuỷ sản tại Đồng bằng sông Cửu Long / Nguyễn Thanh Hùng, Dương Thị Tuyết Anh, Lâm Thị Mỹ Lan.- Tạp chí Khoa học thương mại, 2019.- Số 127.- Tr. 41 - 52Tóm tắt: Đánh giá ảnh hưởng của thực tiễn quản trị nguồn nhân lực đến sự hài lòng và cam kết tổ chức trong các doanh nghiệp chế biển thuỷ sản thông qua nhận thức từ người lao động trong doanh nghiệp tại Đồng bằng sông Cửu Long.+ Truy cập 108 lượt+ Từ khóa: QUẢN TRỊ | NGUỒN NHÂN LỰC | DOANH NGHIỆP | THUỶ SẢN | ĐỒNG BẰNG SÔNG CỬU LONG»
Xem dữ liệu số hóa dạng PDF
|
|
|