- TÌM KIẾM -
THƯ VIỆN THÀNH PHỐ CẦN THƠ
|
|
1/. Ẩn số mang tên thế hệ Z - Gen Z @ Work / David Stillman, Jonah Stillman; Dịch: Nguyên Khôi, Huệ Linh. - H. : Công Thương, 2019. - 337tr.; 21cm. - (Tủ sách: Biz)Tóm tắt: Đưa ra bảy nét đặc trưng của thế hệ Z - sinh ra trong giai đoạn 1980-1994 - một thế hệ mới đang dần xuất hiện nơi môi trường công sở. Qua đó phân tích cách thức thế hệ Z làm việc và thích ứng với các thế hệ trước▪ Từ khóa: THẾ HỆ TRẺ | QUẢN LÍ NHÂN SỰ | NƠI LÀM VIỆC▪ Ký hiệu phân loại: 658.3 / Â121S▪ PHÒNG MƯỢN- Mã số: MA.021567; MA.021568
»
MARC
-----
|
|
2/. 37 tình huống quản lý nhân sự điển hình trong doanh nghiệp : Sổ tay giám đốc / Lê Anh Cường, Nguyễn Kim Chi biên soạn. - H. : Lao động Xã hội, 2005. - 158tr.; 21cm. - (Tủ sách Nhà quản lý)▪ Từ khóa: DOANH NGHIỆP | QUẢN LÍ NHÂN SỰ | TÌNH HUỐNG▪ Ký hiệu phân loại: 658.3 / B100M▪ PHÒNG MƯỢN- Mã số: MA.007438; MA.007439
»
MARC
-----
|
|
3/. 36 kế cầu người & dùng người / Minh Tân biên soạn. - Tái bản. - H. : Hồng Đức, 2019. - 645tr. : Hình vẽ, ảnh; 21cm. - (Businessbooks. Bí quyết thành công trong kinh doanh)Tóm tắt: Giới thiệu bí quyết thành công trong việc tuyển dụng nhân sự của nhà lãnh đạo với 36 kế cầu người và dùng người như: Kế cầu người tài, phương pháp thi hành quyền lực, kế trao quyền, nuôi dưỡng nhân tài, dung nạp nhân tài, kế dùng người..▪ Từ khóa: NHÂN TÀI | QUẢN LÍ NHÂN SỰ | BÍ QUYẾT THÀNH CÔNG▪ Ký hiệu phân loại: 658.3 / B100M▪ PHÒNG MƯỢN- Mã số: MA.023092; MA.023093
»
MARC
-----
|
|
4/. Các kỹ năng quản lý hiệu quả = Marketer's toolkit / Biên dịch: Trần Thị Bích Nga, Phạm Ngọc Sáu; Nguyễn Văn Quì hiệu đính. - Tp. Hồ Chí Minh : Tổng hợp Tp. Hồ Chí Minh, 2017. - 356tr. : Sơ đồ; 24cm. - (Cẩm nang kinh doanh Harvard)Tên sách tiếng Anh: Marketer's toolkitTóm tắt: Cung cấp những kỹ năng cơ bản và thiết yếu cho các nhà quản lý về thiết lập mục tiêu, tuyển dụng người tài, giữ chân người giỏi, tin tưởng giao phó, quản lý thời gian, quản lý nhóm, đánh giá và huấn luyện, xử lý những nhân viên có vấn đề, giải quyết khủng hoảng..▪ Từ khóa: BÍ QUYẾT THÀNH CÔNG | QUẢN LÍ NHÂN SỰ | ĐIỀU HÀNH | TIẾP THỊ▪ Ký hiệu phân loại: 658.4092 / C101K▪ PHÒNG MƯỢN- Mã số: MA.019317; MA.019318
»
MARC
-----
|
|
5/. Cách Netflix xây dựng con người : Sức mạnh của văn hoá tự do và trách nhiệm / Patty McCord; Nguyễn Tấn Nghĩa dịch. - Tp. Hồ Chí Minh : Nxb. Trẻ, 2020. - 222tr.; 21cmTên sách tiếng Anh: Powerful: Building a culture of freedom and responsibilityTóm tắt: Giới thiệu cách thức xây dựng văn hoá làm việc tại Netflix để tuyển được những nhân viên giỏi giang, đồng lòng với doanh nghiệp dù phải đối mặt với sự cạnh tranh khốc liệt trên thương trường cùng phương thức đối đãi “trói buộc” nhân viên bằng tự do và trách nhiệm..▪ Từ khóa: VĂN HOÁ DOANH NGHIỆP | QUẢN LÍ NHÂN SỰ▪ Ký hiệu phân loại: 658.3 / C102N▪ PHÒNG MƯỢN- Mã số: MA.023674; MA.023675
»
MARC
-----
|
|
6/. Con đường trở thành nhà khai vấn tài ba = The master coach / Gregg Thompson; Phương Hạ dịch. - H. : Thế giới, 2021. - 238tr.; 21cmTóm tắt: Giới thiệu phương pháp, kỹ năng giúp các nhà quản lý trở thành nhà lãnh đạo khai vấn tài ba - người có khả năng đưa nghệ thuật khai vấn vào thói quen lãnh đạo nhờ áp dụng phương pháp Coaching, giúp nhân viên khai phá và phát huy tối đa tiềm năng của mình để xây dựng văn hoá huấn luyện hoà quyện giữa bản sắc doanh nghiệp với khai vấn chuyên nghiệp▪ Từ khóa: HUẤN LUYỆN | QUẢN LÍ NHÂN SỰ | KĨ NĂNG | NHÀ KHAI VẤN▪ Ký hiệu phân loại: 658.3 / C430Đ▪ PHÒNG MƯỢN- Mã số: MA.024691; MA.024692
»
MARC
-----
|
|
7/. Chinh phục nghề Trainer : Kiến tạo di sản cuộc đời và kinh doanh tri thức / Lê Văn Cương. - H. : Dân trí, 2022. - 377tr. : Hình ảnh; 20cmCuốn sách đầu tiên tại Việt Nam viết về nghề Trainer và hành trình làm nghềTóm tắt: Bật mí 5 câu hỏi bí mật giúp bạn chinh phục nghề trainer, 4 tư duy khác biệt để trở thành trainer, 8 hòn đảo cần chạm đến để chinh phục nghề trainer, hành trình 6 bước chinh phục trainer xứng tầm, ứng dụng nghề trainer vào cuộc sống và kinh doanh▪ Từ khóa: ĐÀO TẠO | QUẢN LÍ NHÂN SỰ▪ Ký hiệu phân loại: 658.3 / CH312PH▪ PHÒNG MƯỢN- Mã số: MA.026506; MA.026507
»
MARC
-----
|
|
8/. Đế chế Alibaba: Bí mật quản trị nhân lực để tạo ra một đội quân bách chiến bách thắng / Trần Vĩ; Dũng Nguyễn dịch. - H. : Hồng Đức, 2019. - 422tr.; 21cmTóm tắt: Nói về quan niệm tư tưởng xây dựng nguồn nhân lực của Alibaba với kế hoạch quy hoạch chiến lược, văn hoá doanh nghiệp, đào tạo nhân viên mới, chiêu mộ nhân tài, tiêu chuẩn dùng người tài, các biện pháp khích lệ nhân viên, đào tạo cán bộ, quản lí các mối quan hệ,..▪ Từ khóa: QUẢN LÍ ĐIỀU HÀNH | QUẢN LÍ NHÂN SỰ | KINH DOANH▪ Ký hiệu phân loại: 658.4 / Đ250CH▪ PHÒNG MƯỢN- Mã số: MA.022214; MA.022215
»
MARC
-----
|
|
9/. Đỉnh cao dẫn dắt doanh nghiệp bằng văn hoá : Cách thức các công ty vĩ đại ứng dụng Tháp nhu cầu Maslow để thành công vượt trội / Chip Conley; Habana Team dịch. - H. : Lao động Xã hội, 2020. - 312tr. : Hình vẽTóm tắt: Cung cấp những ví dụ và những hướng dẫn cụ thể về văn hoá doanh nghiệp giúp các nhà lãnh đạo xây dựng các tổ chức thành công thông qua việc khai thác tiềm năng nhân viên, cũng như nắm bắt trái tim và tâm trí của khách hàng, các nhà đầu tư▪ Từ khóa: QUẢN LÍ NHÂN SỰ | DOANH NGHIỆP▪ Ký hiệu phân loại: 658.3 / Đ312C▪ PHÒNG MƯỢN- Mã số: MA.024154; MA.024155
»
MARC
-----
|
|
10/. Doanh nghiệp 4.0 / Dan Schawbel; Nguyễn Trần Phúc Duy dịch. - H. : Lao động, 2019. - 498tr.; 21cm. - (Khởi nguồn tri thức. Kinh doanh)Tên sách bằng tiếng Anh: Back to humanTóm tắt: Đưa ra những chiến lược, ý tưởng và bài tập thực tiễn cùng lời khuyên hiệu quả từ nhiều nhà lãnh đạo trong kỷ nguyên công nghệ 4.0, nhằm giúp các doanh nghiệp hoạch định chiến lược hiệu quả, xây dựng mối quan hệ gắn kết trong doanh nghiệp, tối ưu hoá năng suất làm việc của nhân viên, xây dựng văn hoá doanh nghiệp, ứng dụng hiệu quả công nghệ trong phát triển doanh nghiệp và quản trị nhân sự hiệu quả▪ Từ khóa: DOANH NGHIỆP | KINH DOANH | KHỞI NGHIỆP | QUẢN LÍ NHÂN SỰ | CÔNG NGHỆ▪ Ký hiệu phân loại: 658.4 / D408NGH▪ PHÒNG MƯỢN- Mã số: MA.022880; MA.022881
»
MARC
-----
|
|
|
|
|